Fondazione Jobs Academy: una lezione nello Showroom Sme.UP
Venerdì 30 novembre abbiamo ospitato una classe che aderisce ai progetti di Fondazione Jobs Academy nel nostro Showroom. L'obiettivo era innanzitutto ispirare le nuove generazioni e introdurle nel mondo di una tecnologia diversa ma in fondo simile a quella che utilizzano nel quotidiano.
Workforce Management: cosa significa?
Workforce Management: il suo obiettivo primario è riuscire ad impiegare le persone con le competenze e le qualifiche giuste, nel giusto ruolo e nel momento giusto.
Factory Layout: come entrare nella top list delle aziende più innovative
Il primo fattore per determinare quanto un'azienda è innovatova è la presenza in azienda di un centro di innovazione tecnologica. Esso è legato al miglioramento dei processi di produzione e ad una lungimirante progettazione del factory layout.
Come leggere e interagire con i dati in Sme.UP Showroom: le Dashboard – parte 1
Nel nostro Showroom ci sono innumerevoli esempi di integrazione tra software e hardware. Per ogni postazione abbiamo creato anche una dashboard (altrimenti definita cruscotto) relativa per visualizzare e interagire con i dati.
Gestione digitale del personale: ecco come si evolve l’HR
Come si può trasformare un normale ufficio risorse umane in un ufficio HR digitale? Il segreto sfruttare le nuove tecnologie di digitalizzazione per migliorare la comunicazione tra dipendenti e aziende, eliminando le problematiche legate al cartaceo e ottimizzando i processi.
Calendario 2019 Gruppo Sme.UP
Calendario 2019 Gruppo Sme.UP: in questo articolo ripercorriamo, mese per mese, tutti i contenuti del nostro tradizionale calendario annuale. Scoprili tutti!
