Talent acquisition challenges Digital recruiting
Stiamo assistendo a una vera e propria battaglia per l'acquisizione dei migliori talenti che siano in grado di portare valore e benefici all’azienda, motivo per cui la Talent acquisition challenges Digital recruiting sta diventando una funzione sempre più centrale e strategica all’interno delle organizzazioni.
Metodologia BIM protagonista nella riqualificazione delle Torri Richard a Milano
Le Torri Richard di Milano sono state oggetto di riqualificazione architettonica di impianti e facciata della torre C3 e, grazie alla metodologia BIM in cloud, tutti gli stakeholder sono riusciti a coordinarsi e collaborare simultaneamente.
BIM UNI 11337: criticità e falsi miti sulla normativa
Nel corso del One Team User Meeting, un team di esperti di smeup e One Team ha verificato che le informazioni contenute nel modello BIM UNI 11337 fossero coerenti con i requisiti richiesti dal capitolato tecnico e ha messo a confronto l'Autodesk Model checker con plug-in esterno di Revit e Dynamo.
Robot indipendenti grazie all’interazione tra intelligenza artificiale e machine learning
L’interazione tra intelligenza artificiale e machine learning ha generato nuove funzionalità che permettono di trasformare processi e prodotti e molte sono le aziende che stanno approfittando di questa opportunità.
Quando un software enterprise è pronto ad affrontare il futuro?
Quando parliamo di software enterprise stiamo parlando dello strumento che consentirà l’evoluzione digitale delle imprese. Ma anche i software devono fare i conti con il futuro: quali sono i requisiti che un sistema enterprise deve avere?
Hard & Soft skills, i must-have per le organizzazioni
La sinergia tra hard skills (competenze tecniche) e soft skills (abilità interpersonali e trasversali) è cruciale per il successo professionale e aziendale nel mercato del lavoro odierno.
